Este libro pretende ser una aportación para aquellas personas cuya función sea la facilitación y la coordinación de grupos. Sugiere dispositivos que reportan orientaciones y pautas que amparan el surgimiento del potencial que un grupo, sea del tipo que sea, posee intrínsecamente, con la finalidad de impulsar el crecimiento personal, la interacción y las relaciones personales satisfactorias, así como el aprendizaje, la creatividad y la eficacia de los grupos.
Como sistema de facilitación, el propuesto no apunta exclusivamente a situaciones intensivas de grupo, sino también a grupos de funcionamiento ordinario en las circunstancias normales de la vida profesional y social: una clase, un curso de formación, un equipo de trabajo o cualquier situación que conforme un grupo que pretenda ser operativo.
El libro no adolece de inoportunidad. Puede ser útil para todas aquellas personas que, de alguna forma, se dedican a la animación de grupos, al ejercicio del liderazgo institucionalizado, a la formación o a la psicoterapia grupal. Puede representar también una lectura amena para aquellas personas inquietas que, en situación de búsqueda, desean comprender y compartir algunos valores humanos para vivir de manera más satisfactoria, porque se sienten en crecimiento. El Enfoque Centrado en la Persona puede indicarnos elementos significativos que nos encaminen en esta indagación de sentido de la vida y la acción.
